數位遊牧攻略！遠端/遠距工作的職缺機會
Digital nomad (數位遊牧者)是近幾年來非常火紅的詞，這些人只需要一台筆電與無線網路，就可以不限地點工作，能夠到世界各地旅遊與長居。
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想成為遠端工作者，你需要具備的特質。
在上一篇有提到遠端/遠距工作好處多多，然而，這樣的工作模式，真的適合每一個人嗎？我們來看看願意提供遠端/遠距工作的公司，注重員工的哪些特質，提供給想找遠端工作的朋友參考。 1. 強烈的責任心 身邊沒有主管與同事，老實說的確容易讓人鬆懈，如果是在家工作，更要面對床與冰箱的誘惑。能夠在這樣的環境下及時完成交辦事項，並保持工作的品質，需要的是員工自律，才能掌握工作節奏，因為沒有人看得到你一整天做了什麼工作，這時候就要主動向主管回報工作進度，才能讓主管感受到你的責任感。 2. 良好的溝通能力 線上打字有可能會造成雙方誤會，即使是視訊會議，恐怕效果也不會比現場會議來得好 ，有時候面對面一句話就可以解決的事情，遠端就需要花更多時間去解釋，所以一定要積極和同事溝通釐清，忽略了一個小細節有可能會造成公司的大損失。 3. 有良好的判斷力 很多遠端工作，因為小組成員來自不同國家，跨時區作業是家常便飯，所以你跟同事可能上線時間不同，交辦事項有疑問時同事就無法即時答覆，這時候自身的判斷能力就很關鍵，什麼樣的決策對公司來說是最佳解？第二方案是什麼？這個問題是不是有呈報上級的必要？會不會影響之後的利益？這些都要思考。 4. 適度的運動與社交 良好的公司，將員工視為重要資產，所以也關心遠端工作者的身心健康。平常一到五都在家工作的情況下，如果沒有刻意安排時間運動，有可能一整天不出家門，黏在辦公椅上，久而久之變成慢性病三高的高風險族群，所以規律運動一定要！ 有些公司也重視遠端工作者的社交生活，到咖啡廳辦公還有辦法接觸人群，如果是在家工作的員工，少了與同事面對面互動，如果又足不出戶，可能會因為缺乏適當的社交而造成憂鬱與孤獨感，建議可以多參加當地社團活動、報名課程結交興趣相投的朋友，或尋找你所居住的城市是否有數位遊牧聚會等。 5. 將工作與生活分開的能力 在家裡工作，意味著工作與休息的界線變得模糊，
想當數位遊牧邊工作邊旅行? 所有找遠距/遠端工作免費平台大公開！
因為疫情關係，許多公司開始進行遠端/遠距工作方式，餐飲/旅宿/航空等服務業的裁員或無薪假等措施，使得越來越多人開始找尋其他不受疫情影響的產業。 我從2013年開始遠端工作，前後約6年的時間，由於公司在美國設立，台灣並無辦公室，與同事共事多年不見得與都見過面，如同網友一般。 也因為如此，身邊有許多朋友常問我要如何找到遠端/遠距工作，試想一天因通勤時間，準備加交通估算2小時，一個月就省下40小時了耶！這些時間拿來補眠做運動都值得啊！ 再來，遠距帶給我最大的改變是，我愛上了這種自由自在說走就走的生活方式，每年夏天帶著筆電出國成了我的固定模式，可以隨意選擇一個國家待上幾個月又不用辭掉工作，實在符合我的流浪性格。 所以這篇文章就要來分享給大家所有找尋遠距工作的免費網站，不管是自由工作 (freelance) 機會或是兼職正職，可依個人喜好來選擇。 遠距/遠端工作機會 以下分享的多半是國外的機會，所以有一定程度的英文能力是必要的喔。 1. Working Nomads 第一個要分享的是Working Nomads網站，你可以依不同工作類型如：行銷、電腦資訊、設計等來選擇，點進去頁面最下面 HOW TO APPLY 有投遞資訊，有時候會直接列出email讓你寄履歷過去，記得要寄英文履歷與cover letter喔。 Working Nomads 網頁左手邊有不同類型的工作 2. Fiverr 這個網站是國外非常有名的自由工作者的接案平台，許多新創公司喜歡在這裡找人才，只要你有任何技巧可以提供，不管是影片剪輯、為歌曲作詞、翻譯、設計logo等，都可以直接在這裡建立自己的個人檔案開始接案，提供工作的一方也可以對你的工作品質評價，須注意的是，這裡的競爭激烈，所以價格通常都不能開價太高，許多人都是一開始用低價來賺評價與曝光度，累積到一定評價後就可以漲價，並發展自己長期穩定合作的客戶。 Fiverr上方可以選擇不同領域 3. Upwork Upwork跟Fiveer 很像，都是國外知名得自由工作者的接案平台，適合freelancer來找案子與培養長期合作的客戶。 Upwork介面 4. Workew workew是我很常用的找工作平台，裡面整理了有提供遠端/遠距工作的公司，有的公司有地點限制，例如只提供給住在美國有工作簽的...